4月10日至13日，人事处分批组织了我校新专业技术职务评审实施办法（以下简称新办法）进院系宣讲暨意见建议征求会，旨在落实学校“为教师办实事”的理念，向教职工解读新办法，解答教职工在政策理解上的困惑，使教职工熟悉新办法的核心内容，科学规划个人职业发展，提升工作业绩，助力学校高质量发展。会议由人事处副处长胡庆玲主持，我校各二级单位教职工和师资科全体人员参会。

会上，胡庆玲详细介绍了新办法的制定背景和制定过程，并对新旧办法的主要变化进行了对比说明。胡庆玲表示，本次会议的主要目的是希望在新办法提交审议前，再次听取我校广大教职工意见，以求进一步完善，加速推进职称评审办法早日出台。

会议气氛活跃而严谨，参会教职工踊跃发言，就职称评审办法中存在的困惑提出疑问，胡庆玲作出了详细解答和说明。会议还特别设立了意见建议征求环节，许多教职工对文件修订提出了宝贵的意见和建议。胡庆玲表示，人事处高度重视每一位教职工的意见和建议，会后将认真梳理和汇总，并与相关部门进行深入研讨、评估和分析，在新办法的修订完善中予以充分考虑；将继续加强与教职工之间的沟通和互动，关注教职工的需求和反馈，持续改进评审办法，共同推进学校职称评审工作的不断完善和提升，为教职工职称评审和职业发展提供更好的支持和帮助。

此次新办法政策宣讲暨意见建议征求会的召开，得到了广大教职工的积极响应和参与，为新办法的出台和实施打下了坚实基础。会议结束后，许多教职工对人事处积极听取意见建议的举措表示肯定和支持，并表示通过此次会议，大家对新办法有了更加明确清晰的认识，为科学规划个人职业发展和提升业绩指明了方向，为学校的高质量发展和人才培养提供了坚实的制度保障。（通讯员 上淼  审核人 景根杰）